A rápida evolução da tecnologia está causando uma série de mudanças na sociedade e na rotina das pessoas. Essas inovações trazidas pelos novos métodos e processos, claro, também abrangem o mercado de trabalho.
Cada vez mais as empresas estão usando novas ferramentas para melhorar o desempenho e garantir mais resultado. É uma mudança que não só atinge os funcionários ligados à tecnologia, mas também vai até a estrutura das organizações.
Diante desse cenário, o trabalhador precisa se reinventar para se manter competitivo profissionalmente, já que, com as coisas cada vez mais dinâmicas, inúmeras competências e habilidades serão fundamentais para quem quer se destacar.
A subsecretária da Ciência, Tecnologia, Inovação e Educação Profissional do Espírito Santo, Solange Batista de Souza, acredita que a principal maneira para se sobressair nesta nova configuração de mercado de trabalho é a busca incansável pelo conhecimento, não parando de se qualificar.
“É preciso acompanhar essas mudanças em tempo real, para não ficar para trás. E só consegue fazer isso quem está qualificado e atualizado. É muito importante, mesmo para os mais experientes, nunca deixar de lado o aperfeiçoamento. Este é o principal trunfo para se dar bem, nunca parar aprender. Se as transformações não param, o trabalhador também não pode parar”, enfatizou Solange.
A subsecretária destaca também que, além de se preparar melhor, os profissionais precisam estar prontos para se adaptar às novas relações de trabalho, aprimorando ainda as habilidades emocionais. “O mercado pede cada vez mais trabalhadores que tenham inteligência emocional e consigam desenvolver habilidades como capacidade de trabalhar em equipe, adaptação, empatia e principalmente criatividade para propor soluções a problemas ainda não conhecidos.”

A especialista acrescenta que o Espírito Santo é referência nacional em quesitos que tratam de qualificação para o mercado de trabalho e inovação.
“Hoje nossa maior meta é incentivar uma cultura de promoção do ambiente da inovação e da tecnologia no Espírito Santo, e para isso já desenvolvemos ações que certamente nos colocam como um dos Estados que mais pensam em inovação no Brasil”, ressaltou a subsecretária.
Entre essas ações, estão cursos voltados à educação técnica, além de cursos profissionais de curta duração nas modalidades presencial, semipresencial e on-line.
“É importante, mesmo para os mais experientes, nunca deixar de lado o aperfeiçoamento”
Solange Batista de Souza, subsecretária da Secti